Work-Able: empowerment voor mens en organisaties
Herken je dit?
- De tijden zijn veranderd. Ik wil graag mee veranderen, maar hoe doe ik dat?
- Er is veel miscommunicatie. Hoe kan ik beter communiceren?
- Ik doe mijn best, maar het moet beter. Hoe ontdek ik mijn verbeterpunten?
- Ik ervaar veel weerstand. Hoe kan ik dit loslaten?
- Ik ervaar door mijn privéleven krachtverlies op mijn werk. Hoe los ik dit op?
- Ik ben de inspiratie in mijn werk verloren.Hoe vind ik deze terug?
- Ik ben doodmoe als ik thuiskom.Hoe kan ik beter omgaan met mijn energie?
Verandering komt van binnenuit.
Veel organisaties hebben te maken met reorganisaties, waardoor er veranderingen worden doorgevoerd. Dit heeft vaak grote gevolgen voor de medewerkers die liever vasthouden aan het oude bekende.
Work-Able biedt mensen de mogelijkheid om weerstand tegen veranderingen te doorbreken met op maat gemaakte trainingen en één op één coaching.
Zodat de mensen weer geïnspireerd zijn in het nieuwe normaal van een bedrijf.
De trainingen zijn gebaseerd op effectieve verandertechnieken en vanuit de overtuiging dat ieder mens in staat is zijn of haar problemen om te buigen in mogelijkheden.
Ik geloof dat verandering alleen ontstaat wanneer er, naast inzicht ook de bewustwording aanwezig is wat de impact van ons gedrag op anderen is.
Work-Able helpt mensen niet om persoonlijk te veranderen, maar te inspireren om hun beste skills te benutten, zodat ze waardevol zijn voor hun werkomgeving.
Als je in de juiste energie komt verander je gewoon mee. Elk mens is een leider, als de inspiratie er is.
“Een bedrijf run je samen.”
Voor wie
Elke werkgever en werknemer! Dus, voor elk individu, team en organisatie.
Met gespecialiseerde aandacht voor hoogsensitiviteit.
Persoonlijk Ontwikkel Budget
Wist je dat jij als werknemer gebruik kunt maken van het Persoonlijk Ontwikkel Budget (POB), zodat je de individuele coaching vergoed krijgt? Lees hier meer…
Wat je hier kunt vinden
1-op-1 coaching
Coaching met impact
Hoe je met behoud van je eigen authenticiteit in je kracht gaat staan.
Trainingen
In company
Hoe groepsprocessen werken en elk individu daarin kan groeien.
Conflictlijn
Weerstand doorbreken
Bel en krijg meteen feedback hoe je jezelf in conflictsituaties beter kunt weren.
Recensies van deelnemers
Het zijn 'de verschillen' die de deelnemers maken wat mij drijft.
“Be the change you want to see in the world” -Gandhi
Stap 1
Contact
Jij neemt contact op en we maken een afspraak om kennis te maken.
Stap 2
Leervraag
Samen zoeken we de leerdoelen en brengen ze in kaart.
Stap 3
Plan
Je ontvangt een plan, welke je kunt voorleggen bij je leidinggevende.
Stap 4
Traject
We starten het traject om de doelen waar te maken.
Persoonlijke noot van Kim
Vroeger noemden ze mij op het werk ‘de pitbull’. Ik was die perfectionistische doorzetter met een te groot verantwoordelijkheidsgevoel.
Dit resulteerde in problemen en deze vroegen om transformatie. Problemen ombuigen naar mogelijkheden is wat mij drijft binnen mijn training en coaching.
Met een grote mate van betrokkenheid naar mijn coachees. Als ik een traject met iemand aan ga, dan ga ik daar ook volledig voor.
Communicatie is een belangrijke tool binnen mijn trajecten. Jouw woorden zijn een krachtige tool om mogelijkheden mee te creëren.
Daarin onderscheid ik mij van andere coaches en werk ik sneller en effectiever dan gemiddeld.
Work-Able
Kim Hartgers
kim@kimhartgers.nl
+31(0)6 46 09 71 59
Bezoekadres
Horalaan 165
1672 KM Bennekom
NL27 ABNA 0590 7667 40
BTW NL001858212B32
KvK 09208079
©Kim Hartgers Liefdes Coaching | KvK 09208079 | Privacyverklaring | Algemene voorwaarden